基础养老金:这部分是根据员工的平均工资、缴纳社保的年限以及其他因素计算得出,退休前缴纳社保的时间越长,基础养老金越高。个人账户养老金:这部分是员工个人退休账户中的储蓄金额,计算方法是将个人每个月缴纳的养老保险费用累积起来。过渡性补贴:根据政策规定,企业需要为退休员工提供一定的过渡性补贴,以帮助他们适应退休生活。具体计算公式可能因地区和政策而异,但大致流程是相同的,为了准确计算企业退休工资,建议咨询当地的社保机构或专业人士。