竞聘时，要如实说明自身的不足之处。个人劣势可以是技能方面的，可以是性格、行为习惯上的，还可以是学习能力或者其他能力的缺陷。
如果写自身的不足，也要尽量做到真实、客观、简练、通顺，形成一种自我认知、自省的过程，并对自身劣势提出改进建议，有助于个人成长和职业发展。
竞聘时，要如实说明自身的不足之处。个人劣势可以是技能方面的，可以是性格、行为习惯上的，还可以是学习能力或者其他能力的缺陷。
如果写自身的不足，也要尽量做到真实、客观、简练、通顺，形成一种自我认知、自省的过程，并对自身劣势提出改进建议，有助于个人成长和职业发展。
