根据《工伤保险条例》的相关规定,如经劳动能力鉴定达不到伤残等级的,可享受如下工伤待遇:医药费由用人单位全额垫付;停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放;停工留薪期内需要护理的由单位负责;住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放,若用人单位未依法缴纳工伤保险,全部由用人单位支付。如果您的工伤评不上十级,您可以享受上述待遇,如果您需要更多的信息,请咨询当地的劳动行政部门或者当地的律师。