1. 确定项目规模和复杂程度，包括工程类型、规模、施工难度、技术要求、施工期限等因素。
2. 根据项目规模和复杂程度，确定监理人员的职称、资格、经验、技能等要求。
3. 根据监理人员的职称、资格、经验、技能等要求，结合项目规模和复杂程度，计算出各类监理人员的人员数量。
4. 根据项目实际情况，对监理人员的人员数量进行调整，包括增加或减少监理人员的数量，调整监理人员的职称、资格、经验、技能要求等。
5. 最终确定监理人员的配备标准，包括监理人员的数量、职称、资格、经验、技能要求等。
1. 确定项目规模和复杂程度，包括工程类型、规模、施工难度、技术要求、施工期限等因素。
2. 根据项目规模和复杂程度，确定监理人员的职称、资格、经验、技能等要求。
3. 根据监理人员的职称、资格、经验、技能等要求，结合项目规模和复杂程度，计算出各类监理人员的人员数量。
4. 根据项目实际情况，对监理人员的人员数量进行调整，包括增加或减少监理人员的数量，调整监理人员的职称、资格、经验、技能要求等。
5. 最终确定监理人员的配备标准，包括监理人员的数量、职称、资格、经验、技能要求等。
