复盘流程如下:1、回顾目标,回顾当初制定的目标,才能够看到行动与目标的差距。评估结果,对比目标,评估实际结果;2、看到目标与结果之间的差别;3、分析原因,分析原因要多问几个为什么,找到事情的关键点;4、从主观和客观两方面分析固化规律,通过复盘形成自己做事的一套方**,指导以后的工作实践。