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违反工作纪律的行为有哪些

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不按规定履行职责、擅自改变工作程序、***、***、***、贪污受贿、挪用公款、侵占公共财物、泄露机密等,这些行为都可能导致工作效率低下,损害团队和谐,甚至触犯法律,严重破坏单位的正常运行,所有员工都应严格遵守工作纪律,保持良好的职业道德和行为规范,为公司和社会的发展做出贡献。