如果公司欠缴社保，首先需要与公司进行沟通，了解欠缴的原因，并尽量争取补缴，如果沟通无果，可以向当地社保局投诉，提供相关证据，要求公司补缴，可以向劳动仲裁部门申请仲裁，要求公司支付因欠缴社保而产生的费用，在处理过程中，要注意保留相关证据，如工资单、劳动合同等，如果公司继续拖欠社保，可以咨询律师，考虑通过法律途径解决问题。
如果公司欠缴社保，首先需要与公司进行沟通，了解欠缴的原因，并尽量争取补缴，如果沟通无果，可以向当地社保局投诉，提供相关证据，要求公司补缴，可以向劳动仲裁部门申请仲裁，要求公司支付因欠缴社保而产生的费用，在处理过程中，要注意保留相关证据，如工资单、劳动合同等，如果公司继续拖欠社保，可以咨询律师，考虑通过法律途径解决问题。
