1. 过高的薪资期望；2. 不合适的职位选择；3. 缺乏职业技能；4. 不了解行业动态和公司文化；5. 忽视人际关系和沟通能力；6. 不愿意不断学习和适应变化；7. 没有明确的职业规划和发展目标，为了避免这些陷阱，求职者需要做好充分的职业规划，提高自身技能，了解行业和公司情况，注重人际关系和沟通能力，保持学习和适应能力，并设定明确的职业目标。
1. 过高的薪资期望；2. 不合适的职位选择；3. 缺乏职业技能；4. 不了解行业动态和公司文化；5. 忽视人际关系和沟通能力；6. 不愿意不断学习和适应变化；7. 没有明确的职业规划和发展目标，为了避免这些陷阱，求职者需要做好充分的职业规划，提高自身技能，了解行业和公司情况，注重人际关系和沟通能力，保持学习和适应能力，并设定明确的职业目标。
