贵州省***采取了以下措施来解决原代课人员的问题：
实施“原代课人员培训补贴”政策，鼓励原代课人员接受技能培训，提高职业技能，增加就业机会；实施“原代课人员就业补贴”政策，支持原代课人员创业，助力原代课人员实现就业；实施“原代课人员职业转型补贴”政策，支持原代课人员实施职业转型，
提高其就业能力；实施“原代课人员社会保障补贴”政策，为原代课人员提供更多的社会保障，改善其生活质量；实施“原代课人员职业技能提升补贴”政策，支持原代课人员通过培训提升职业技能，提高其就业竞争力。
贵州省***采取了以下措施来解决原代课人员的问题：
实施“原代课人员培训补贴”政策，鼓励原代课人员接受技能培训，提高职业技能，增加就业机会；实施“原代课人员就业补贴”政策，支持原代课人员创业，助力原代课人员实现就业；实施“原代课人员职业转型补贴”政策，支持原代课人员实施职业转型，
提高其就业能力；实施“原代课人员社会保障补贴”政策，为原代课人员提供更多的社会保障，改善其生活质量；实施“原代课人员职业技能提升补贴”政策，支持原代课人员通过培训提升职业技能，提高其就业竞争力。
