我记得13年大二在必胜客***，干了一年多内场。那时候必胜客推出“青苗计划”，意思是招聘毕业大学生，来这从储备经理开始干起，慢慢的变副经理～经理（店长），然后再升职。
而***的培养路线就是，普通***员工经过笔试和实操变成训练员，也可以留下干组长，然后就是厨师长，外场***就是传菜员，然后也是组长，至于能不能长干，看你自己。一般***的很难当领导，看你自己吧，加油。
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