公积金，即住房公积金，是职工和单位共同缴纳的一种长期住房储蓄，公积金的计算方法主要包括缴存比例、缴存基数和提取条件等方面，下面我们来简要了解一下公积金是如何计算出来的。
1、缴存比例：公积金的缴存比例是由国家规定的，根据职工所在单位的行业、地区等因素有所不同，公务员和事业单位的缴存比例为12%,企事业单位和其他行业的缴存比例为5%至12%，具体缴存比例可咨询所在单位的人事部门。
2、缴存基数：公积金的缴存基数是指职工工资的基本数额，通常由职工个人和单位共同确定，在我国，公积金缴存基数遵循“就高不就低”的原则，即以职工本人上一年度月平均工资为基础，不超过当地职工月平均工资的3倍，各地还会根据实际情况对缴存基数设置一定的上下限。
3、公积金计算公式：公积金的计算公式为“缴存基数×缴存比例”，以缴存基数为A,缴存比例为P的情况下，公积金金额M=A×P，如果职工的月平均工资为8000元，单位和个人各缴存5%,那么每月公积金金额为M=8000×5%=400元。
4、提取条件：公积金可以在以下情况下提取：购买、建造、翻修自住住房；大病医疗费用；子女教育费用；离休、退休等，具体的提取条件和所需材料可咨询所在地区的住房公积金管理中心。
需要注意的是，公积金的缴存和提取是受到国家法律法规和政策规定的，企业和个人都需要按照规定履行义务，公积金在帮助职工解决住房问题方面发挥了重要作用，值得广大职工关注和了解。
