根据国家法律法规和地方政策，女职工在享受哺乳假期间，用人单位应按照其正常出勤工资标准支付工资，具体数额可能因地区、行业和个人薪资水平的不同而有所差异，部分地区和单位还会为哺乳期女职工提供一定的津贴或者补贴，在实际操作中，建议向所在单位的人力资源部门咨询具体细则，以确保哺乳假期间工资待遇得到保障。
根据国家法律法规和地方政策，女职工在享受哺乳假期间，用人单位应按照其正常出勤工资标准支付工资，具体数额可能因地区、行业和个人薪资水平的不同而有所差异，部分地区和单位还会为哺乳期女职工提供一定的津贴或者补贴，在实际操作中，建议向所在单位的人力资源部门咨询具体细则，以确保哺乳假期间工资待遇得到保障。
